Seragam kerja menjadi bagian yang penting bagi sebuah perusahaan karena memiliki banyak fungsi penting. Ada banyak bagian penting pada seragam, salah satunya adalah warna atau kombinasi warna yang unik. Ada berbagai alasan memilih kombinasi warna seragam kerja itu tidak boleh sembarangan. Salah satunya adalah karena ada berbagai faktor penting ketika memilih warna seragam kerja yang harus diperhaikan.
Faktor Penting Ketika Memilih Warna Seragam Kerja yang Harus Diperhatikan
Memilih warna atau kombinasinya memang terlihat mudah, namun anda tidak boleh asal memilihnya. Hal ini dikarenakan ada berbagai faktor pertimbangan yang harus anda pikirkan sebelum membuat keputusan. Tujuannya agar warna seragam anda nanti akan menjadi sangat khas dan bisa menggambarkan perusahaan anda dengan baik. Berikut Konveksi Surabaya akan menjelaskan mengenai beberapa faktor penting ketika memilih warna seragam kerja yang harus diperhatikan.
1. Branding Perusahaan
Faktor penting ketika memilih warna seragam kerja yang pertama adalah branding perusahaan. Kebanyakan perusahaan ingin mengkomunikasikan brand mereka kepada masyarakat luas atau membranding perusahaan. Oleh sebab itu, biasanya seragam kerja yang digunakan para karyawan minimal akan dilengkapi dengan logo dan nama perusahaan. Sebenarnya, pada situasi seperti inilah warna seragam memegang peranan yang sangat penting.
Jadi, ketika hendak menentukan warna seragam, faktor branding ini juga sangat penting untuk dipikirkan. Misalnya saja pada perusahaan keuangan, jasa tertentu atau perusahaan lain yang bekerja di dalam ruangan, maka bisa memilih warna yang dapat dikenali pada lingkungan dengan pencahayaan sedang. Sementara, untuk karyawan lapang, biasanya warna yang dipilih merupakan warna yang bisa dikenali pada berbagai lingkungan dengan tingkat pencahayaan yang berbeda-beda.
2. Makna Warna
Sejatinya, setiap warna memiliki makna atau artinya masing-masing. Arti dari setiap warna ini bisa berasal dari reaksi psikologis manusia atau yang disebut dengan psikologi warna. Misalnya saja warna merah yang menurut psikologi warna memiliki arti gairah, emosi dan sumber perhatian. Hal ini membuat banyak perusahaan makanan yang memilih warna merah sebagai warna seragamnya dengan tujuan meningkatkan nafsu makan pelanggannya.
Selain itu, makna warna juga bisa berasal dari simbolisme yang dipercayai oleh masyarakat. Misalnya saja warna merah yang diyakini masyarakat sebagai warna yang melambangkan keberanian atau semangat membara, kemudian warna putih yang melambangkan suci atau bersih. Hal ini membuat anda bisa memilih warna merah apabila ingin menonjolkan sisi berani atau semangat membara. Anda juga bisa memilih warna putih untuk karyawan yang bekerja di lingkungan yang mengutamakan kebersihan, seperti laboratorium atau bagian juru masak di dapur.
3. Devisi Karyawan
Faktor penting ketika memilih warna seragam kerja yang selanjutnya adalah devisi karyawan. Pada perusahaan yang masih bersekala kecil, biasanya hanya terdiri dari sedikit karyawan saja. Namun, perusahaan yang sudah berskala besar biasanya memiliki ratusan hingga ribuan karyawan. Tak heran apabila perusahaan tersebut memiliki banyak devisi yang saling bekerja sama demi operasional kerja yang lancar.
Di sini warna seragam memiliki peranan untuk membedakan tiap devisi agar lebih memudahkan kerja sama tiap devisi tersebut. Tentu dengan banyaknya jumlah karyawan, maka tidak semua saling mengenal. Dengan warna seragam yang berbeda, semua devisi jadi lebih mudah dikenali. Misalnya saja karyawan yang berhubungan langsung dengan pelanggan diberi seragam dengan warna sesuai logo. Sementara, untuk seragam bagian pengawasan dan managerial, maka diberi warna yang memiliki makna otoritatif, seperti merah dan hitam. Karyawan di bagian laboratorium warna putih dan di bagian lapang bisa warna cerah, seperti hijau, orange atau kuning.
4. Perawatan dan Keawetan Warna Berdasarkan Bahan
Setiap perusahaan biasanya memiliki standar tersendiri yang cukup tinggi mengenai seragam setiap karyawan. Hal ini bertujuan agar seragam setiap karyawan selalu memiliki penampilan yang terlihat keren. Namun, di sisi lain, seragam tersebut pasti akan sering digunakan dan sering dicuci. Tentu saja hal ini sangat beresiko membuat warna dari seragam kerja anda menjadi cepat pudar atau luntur.
Oleh sebab itu, anda perlu mempertimbangkan faktor bahan seragam kerja yang berkualitas tinggi. Pada saat ini ada banyak bahan seragam kerja yang berkualitas hingga warnanya tetap tajam, meskipun sering digunakan dan dcuci. Bahan seragam yang seperti ini layak dipilih untuk seragam kerja, terutama apabila seragam tersebut memang harus sering digunakan dalam waktu yang cukup lama setiap harinya.
Demikianlah sedikit penjelasan mengenai beberapa faktor penting ketika memilih warna seragam kerja yang harus diperhatikan. Dengan memperhatikan berbagai faktor penting tersebut, maka anda bisa menyiapkan seragam terbaik untuk semua karyawan. Apabila anda ingin memesan seragam kerja baru, maka bisa segera menghubungi Konveksi Surabaya. Di sini anda bisa mendapatkan berbagai macam pilihan bahan berkualitas dengan variasi warna lengkap.